FORMAZIONE PROFESSIONALE E CRESCITA DELLE COMPETENZE

In collaborazione con Compagnia delle Opere

Nicola Bertinelli, presidente Parmigiano Reggiano; Guido Pietro Bertolone, CEO GLS; Claudio Durigon, sottosegretario di Stato al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali; Dario Odifreddi, presidente Fondazione Piazza dei Mestieri ETS; Fabrizio Ruggiero, amministratore delegato Edenred. Modera Andrea Dellabianca, presidente Compagnia delle Opere

Per Harmel “il mio vero affare è fare degli uomini”: per questo crea scuole tecniche, corsi professionali e strumenti di accompagnamento che permettono a ciascuno di crescere nel lavoro e come persona. Oggi questa intuizione è più attuale che mai: l’accelerazione tecnologica e l’impatto dell’AI rendono indispensabili reskilling e upskilling continui, mentre il mismatch tra competenze richieste e disponibili mette in difficoltà imprese e giovani. La sfida del lifelong learning e della formazione tecnica non riguarda solo l’occupabilità, ma la possibilità di costruire percorsi di lavoro che valorizzino i talenti e rispondano alla domanda di senso delle nuove generazioni.

Con il sostegno di Philip Morris Italia, Consorzio del Formaggio Parmigiano Reggiano, Edenred, CSL – Consorzio Scuole Lavoro